El Centro San Camilo SAS. es una institución con inicios en el año 1974, por la orden de sacerdotal de los religiosos Camilos, Ministros de los Enfermos.
En el año 2005 se realizó una reestructuración Administrativa con el ánimo de mejorar los servicios y cumplir con los lineamentos de SGSSS y su código de habilitación número 050010863201.
Somos una institución dedicada en prestar servicios de salud a la comunidad como Consulta Externa Médica General, Toma de citología cervicouterina, Toma de muestras de laboratorio clínico, y tenemos convenios con instituciones para ayudas diagnosticas especializadas como Radiología, Ecografías, Endoscopias, Ecocardiograma, Tomografías , Resonancias, entre otros.
NUESTRA MISION
Somos una I.P.S. de primer nivel de atención que contribuye al mejoramiento de la calidad de vida de la población de más bajos recursos económicos en el área metropolitana, el valle de aburra y los municipios aledaños, con una excelente red de servicios en diagnóstico y tratamiento, mediante la intervención de profesionales altamente calificados, todos ellos orientados a la seguridad del paciente, la ética profesional, capacidad técnico científica y la responsabilidad social empresarial dentro de la cultura organizacional de la IPS.
VISION
El Centro Médico San Camilo se consolidará como una empresa socialmente responsable en la prestación de servicios de salud de primer nivel de atención, mediante un recurso humano comprometido y competente, orientado al cumplimiento de altos estándares de calidad, al mejoramiento continuo de los procesos y a la efectividad clínica.
Trabajaremos para brindar una atención humanizada, segura, oportuna y pertinente, generando un impacto positivo en la salud y el bienestar de nuestra población, y fortaleciendo continuamente la confianza de nuestros usuarios y sus familias.
VALORES
HUMANISMO= Reconocemos en el usuario y su familia, seres integrales con necesidades espirituales y materiales quienes requieren una atención cálida, que dignifique su condición humana
SOLIDARIDAD= Desarrollamos con interés y esmero las funciones de cada día, en un clima que fomenta el compañerismo y la colaboración mutua.
RESPETO= Comienza por la autovaloración propia y se expresa reconociendo en cada persona una existencia única, la cual es sujeto de derechos, valores, intereses y necesidades.
CONFIANZA= Promovemos en nuestro personal el desarrollo de acciones que propendan por la coherencia entre lo que decimos y lo que hacemos, de acuerdo con nuestra filosofía y valores institucionales, para mantener la credibilidad y buena reputación de la institución.
TRANSPARENCIA= La aplicamos con la veracidad en la información que se genera en la institución, tanto interna como externa para dar certidumbre y confianza a las partes interesadas.
